Médio Técnico | Recursos Humanos

Educação para o trabalho e ensino superior

Médio Técnico em Recursos Humanos

A proposta pedagógica da Fortec Praia Grande objetiva a Educação Integral, nas dimensões: Intelectual, Emocional, Social, Cultural e Física.

Para isso foram definidos 3 pilares: Sociointeracionista, competências e habilidades e socioemocional.

O Ensino Médio é o momento de consolidar a personalidade e decidir o futuro profissional. O aluno aprende novas habilidades e acompanha as constantes mudanças que caracterizam a produção no nosso tempo. Formação crítica, ética, e empreendedora que o aluno da Fortec recebe para o desenvolvimento de suas competências para continuar prendendo, de forma autônoma e crítica, em níveis cada vez mais complexos de estudos.

Ex. Atividades de pesquisa, trabalho em conjunto, competência comunicativa, aprendizado colaborativo e participação em projetos sociais, etc.
Médio Técnico
  • Categoria: Médio Técnico
  • Duração total: 3 anos
  • Horário: 7h10 às 12h25
  • Aulas Práticas em laboratório
  • Estágio: Não obrigatório
Projetos Pedagógicos:
Prevenção ao Bullying, Prevenção ao Uso de Drogas (1ª série); Socioemocional; Canto Coral; Orientação Vocacional (3ª série); Expotec; Conexão Profissional; Primeiros Socorros(1ª série); DÓ-Ré-Mi-Fá.
Projeto Do Re Mi Fá
O objetivo do Projeto é realizar a continuação das aulas de Música, auxiliando na melhora do foco do aluno e sua autoestima.
Educação Socioemocional
O objetivo da Educação Socioemocional na Fortec Praia Grande é desenvolver nos alunos a habilidade de lidar com suas emoções e com seus sentimentos. Refere-se ao processo de entendimento e manejo das emoções, com empatia e pela tomada de decisão responsável.

Para que isso ocorra, é fundamental a promoção desta nas mais diferentes situações, dentro e fora da escola. Precisamos sempre estar atentos aos movimentos que envolvem nossos jovens e crianças na sociedade atual.

Existe atualmente uma questão urgente, o desequilíbrio emocional, jovens e crianças apresentam depressão, ansiedade, síndrome do pânico e muitos outros distúrbios graves. Inteligência emocional é a maior responsável pelo sucesso ou insucesso dos indivíduos, a maioria das situações de trabalho e da vida são envolvidas por relacionamentos entre as pessoas, isso significa que pessoas com qualidades de relacionamento humano — como afabilidade, compreensão e gentileza — têm mais chances de alcançar o sucesso.

A Inteligência Socioemocional pode ser desenvolvida, treinada e aprimorada com a construção de novos hábitos, novas formas de pensar e se comportar.
Meditação
A meditação tem como objetivo controlar a ansiedade e reaprender a ser feliz. Este objetivo já é o bastante para termos definido a meditação como atividade diária obrigatória, em um momento bem difícil ao qual estamos passando com altas taxas de suicídio de crianças e adolescentes, aumento da violência, ansiedade e depressão.

Muitas vezes as crianças e adolescentes acabam se sentindo sobrecarregados com questões pessoais, problemas familiares, pressão dos colegas, redes sociais, entre outros. A meditação pode ajudar a diminuir os efeitos causados pela “pressão”, auxiliando no controle da ansiedade. Também ajuda a aumentar o otimismo e os níveis de atenção. Já a longo prazo, melhora o foco mental e a função cerebral.

Como esta prática fortalece a conexão mente-corpo, também ajuda a promover comportamentos mais saudáveis – especialmente no público adolescente. Em sala de aula, a meditação pode trazer diversos benefícios, como: melhora no foco e no desempenho, mais calma e paciência, redução do estresse e da ansiedade, dentre outros.
Sobre o Curso Técnico em

RH

Funções do Técnico
Responsável por atividades relacionadas à gestão de pessoas, como recrutamento, seleção, admissão, controle de ponto, gestão de benefícios e folha de pagamento. Organiza também treinamentos, apoia ações de clima organizacional, atende colaboradores e garante o cumprimento de normas trabalhistas, contribuindo para a eficiência e harmonia no ambiente de trabalho.
Módulos do Curso
Fundamentos da Administração e Gestão Empresarial, Gestão de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, Comunicação Empresarial, Jogos de Empresas/Projeto Integrador, Gestão de Processos e Qualidade, Empreendedorismo e Inovação, Informática Aplicada e Sistemas de Informação, Legislação Social e Trabalhista, e mais.
Campo de Trabalho
O Técnico em Recursos Humanos pode trabalhar em empresas públicas e privadas, indústrias, comércios, consultorias de RH, agências de recrutamento, instituições de ensino, organizações do terceiro setor e órgãos governamentais, além de atuar como autônomo ou prestador de serviços na área de gestão de pessoas.
Diferenciais
Aulas práticas em laboratório
App ClipEscola
Projetos Sociais
Educação Socioemocional
Informática
Projeto Dó-Ré-Mi-Fá
Psicopedagoga
Livro Digital
Projeto de Vida
Orientadora Educacional
Projeto Dó-Ré-Mi e Canto Coral
Espaços específicos
Quadra de Esportes
Laboratórios:
- Química
- Biologia
- Informática
- Ciências da Vida
Cerca Elétrica;
Segurança na Portaria;
Câmeras de Monitoramento;
Fechadura Eletrônica;
Alarmes
Ensino Médio

Material Didático

A Fortec oferece para o Ensino Médio material apostilado da Editora Positivo, especialmente elaborado para as 3 séries do Ensino Médio, sendo desenvolvido para prepará-lo para o ENEM e também vestibulares em geral. Com o novo Ensino Médio foram introduzidos os itinerários formativos por áreas, aprofundando os conhecimentos da Formação Geral Básica prevista na BNCC e também os itinerários formativos integrados dentre eles o Projeto de Vida em que o aluno busca autoconhecimento para vislumbrar quem eles podem ser.
Conheça Nossa

Estrutura

Os mais modernos recursos pedagógicos, incluindo laboratórios, computadores, material multimídia, internet e infra-estrutura esportiva, dão suporte para ampliar a capacidade pessoal dos estudantes.
FAQ

Perguntas Frequentes

Qual é o objetivo do curso técnico em Recursos Humanos?
O curso técnico em Recursos Humanos da Fortec Praia Grande tem como objetivo desenvolver competências práticas e teóricas voltadas à gestão de pessoas, preparando os alunos para atuar de forma estratégica, ética e eficiente nos processos que envolvem o capital humano das organizações.
Quais são as principais disciplinas abordadas ao longo do curso?
Durante o curso, os alunos estudam conteúdos como Fundamentos da Administração e Gestão Empresarial, Gestão de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, Comunicação Empresarial, entre outras disciplinas que completam a formação.
Quais são as perspectivas de carreira para os formandos no curso técnico em Recursos Humanos?
Os formandos do curso técnico em Recursos Humanos estarão preparados para atuar em diferentes setores, ocupando cargos como assistente ou auxiliar de RH, analista de recrutamento e seleção, assistente de departamento pessoal, auxiliar de treinamento e desenvolvimento, entre outras funções relacionadas à gestão de pessoas.
Como posso me matricular no curso técnico em Recursos Humanos?
As matrículas podem ser realizadas diretamente na secretaria da Escola ou pelo WhatsApp (13) 3593-1600. Nossa equipe está disponível para tirar dúvidas, fornecer informações sobre documentos e orientar todo o processo de matrícula.
Qual certificação posso receber e/ou emitir ao concluir o ensino técnico em Administração?
CRA - Conselho Regional de Administração.
Como posso me inscrever no curso técnico em Administração?
As inscrições podem ser feitas através do nosso site ou presencialmente na secretaria da escola. Verifique as datas de inscrição e os documentos necessários no edital disponível no site da escola.
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